高发公司禹登分公司高度重视廉洁文化建设，采取有力措施，扎实推进廉洁文化“五进”活动深入开展。

  一是成立组织机构，制定详细的工作方案。成立了由公司主要领导挂帅的组织机构，制定详细的工作方案，明确责任，党总支牵头，纪检监察部门组织协调，相关业务部门参与配合，各党支部和党支部书记为责任部门和责任人。二是召开专题推进会，听取各党支部工作进展情况汇报，对廉洁文化“五进”活动进行跟进和督促。三是纪检监察部门积极与业务部门沟通协调，深入基层站队召开专题座谈会，充分交流意见，指导廉洁文化“五进”活动开展。四是纪检监察部门对各单位廉洁文化“五进”活动进展情况进行监督检查，指出不足，对活动开展不力、工作措施不到位的单位进行通报批评，并提出整改意见。