集团要闻

2月26日上午，集团党委委员、党委副书记尹春华出席商丘分公司党委领导班子召开2024年度民主生活会。集团人力资源部、党委办公室相关同志陪同指导。

集团党委委员、党委副书记尹春华指出，这次民主生活会开得很务实、很有成效，大家从旗帜鲜明讲政治的高度看待这次民主生活会，会前准备认真充分，问题查摆深入全面，开展批评和自我批评刀刃向内、开诚布公，整改措施明确具体，体现了党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，达到了统一思想、改进作风、增强团结、促进工作的目的。强调，一是要深化理论学用结合。着力提升理论学习成果转化效能，重点健全"学研用"贯通机制，推动"第一议题"制度向"首要行动"实践转化，确保集团党委各项工作部署落实落地。二是要狠抓问题整改闭环。全面梳理问题，分类建档，靶向施策，着力破解反复查摆、整改反弹的顽疾痼症。三是要构建联动监督体系。建立立体监督机制，将监督理念融入公司治理各环节，为公司发展提供坚实保障。

会后，尹春华副书记到商丘新区南收费站调研，实地察看了标准化电工房、职工餐厅等，了解收费站近期车流量变化、通行费收入等情况，对运营管理、企业文化建设、党建品牌创建等工作提出要求：一是聚焦主业主责，稳抓征收“基本盘”不动摇。要认真学习贯彻集团年度工作会议精神，聚焦落实“九大行动”，推动“引流+治逃”双轮驱动，确保全年目标任务高质量完成。二是厚植人文关怀，激发职工队伍内生动力。牢固树立"职工是最大财富"的理念，将关心关爱融入运营管理全链条，实施"暖心工程"，切实增强职工归属感、获得感。三是坚持党建引领，推动党建与业务深度融合。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，打造业务互融品牌，推动党建工作与收费业务同频共振、互促共进。（党委办公室、人力资源部、商丘分公司）