7月15日,集团举办数智化转型第一期专题培训,深入贯彻5月18日数智化三年行动启动会部署,加快推动各项任务落地见效。集团党委委员、副总经理吕小武出席并讲话,总部各部门(直属中心)、所属相关单位分管负责人及业务骨干通过“现场+线上”形式同步开展培训。
本次培训紧扣国家人工智能发展战略、交通运输部“一网四化”工作部署及我省“人工智能+”专项行动要求,对标省国资委穿透式监管要求和集团“1246”发展战略,设置《国企数智化转型认知与实践》《大模型与AI智能体基础认知及场景应用》《集团数智化三年行动实施方案解读》三大专题,结合高速、港航核心主业梳理可落地AI应用场景,阐述国企数智化的成熟方法论,帮助大家扫清AI技术认知盲区,拆解三年行动十大任务、分阶段实施路径和数字化管控规范,让参会人员对“为什么做、做什么、怎么做”形成了完整清晰的认知,为基层建设提供清晰指引。
吕小武副总经理指出,数智化转型是落实集团“1246”战略、实现“六化”目标的必答题,当前系统重复建设、数据标准不一、AI场景偏少、复合型人才紧缺等短板突出,零散改造难以根治,必须依托三年行动系统破局。他提出三点要求:一是转变思维、主动转型,破除“技术部门独角戏”误区;二是务实笃行、注重实效,坚决杜绝形象工程;三是聚焦场景、分批落地,围绕路网管控、智慧养护等核心领域推广AI应用,让一线切实感受转型实效。
吕小武副总经理强调,数智化转型是一项打基础、利长远的系统性工程。全体干部职工要主动拥抱数字变革,切实把学习成果转化为推进工作的具体行动,稳步推进三年行动各项任务落地,以数智动能驱动集团高质量发展。(科技创新部)